史向三国之曹魏谋士
我一直非常欣赏两种人：一种是能快速准确的抓住问题关键的人，一种是执行力超强的人，这两种人在我看来是成功可能性最大的两种人，如有人能将这两个优点结合起来，他的成功基本就是板上钉钉；如一个国家的决策层和执行层能具备前述两个优点，这个国家的兴旺发达就指日可待。
接下来说一下曹魏集团，曹魏的谋士团毫无疑问是三国的最强阵营，聚集了一大批看问题准确的高手，当曹操听取了正确的意见时，他的事业发展就顺利，当曹操没有听取正确意见时，就遭遇失败或错失良机。
曹操手下谋士很多，大家都知道曹操颁布的求贤令，对品行不做特别要求，就要求有才能。当然曹操的晚期用人标准有一定的修正，但从总体来看，曹操重才过于德，诸葛亮则相对重德过于才，不信去看孔明《出师表》里举荐的一批人士，基本就是”志虑忠纯“，诸葛亮治蜀，按照《三国志》:诸葛亮之为相国也，抚百姓，示仪轨，约官职，从权制，开诚心，布公道;尽忠益时者虽雠必赏，犯法怠慢者虽亲必罚，服罪输情者虽重必释，游辞巧饰者虽轻必戮;善无微而不赏，恶无纤而不贬;庶事精练，物理其本，循名责实，虚伪不齿;的记载来看，诸葛亮对风气要求是很高的，最后达到”风化肃然“，而要做到这一点，没有严格的道德要求和严明的执法是做不到的。
曹操手下谋士很多，有几个品行谈不上很好：司马懿、刘晔、贾诩。司马懿大家都知道了，鲍勋评价刘晔:"刘晔佞谀不忠，阿顺陛下过戏之言。昔梁丘据取媚于遄台，晔之谓也!"贾诩嘛，魏略曰:文帝得诩之对太祖,故即位首登上司。荀勖别传曰:晋司徒阙,武帝问其人於勖。答曰:“三公具瞻所归,不可用非其人。昔魏文帝用贾诩为三公,孙权笑之。”但这三个人都是看问题准确的高手。简单举几个例子，曹操打下了汉中后，没听从刘晔劝告立即进攻四川的刘备，过几周后悔，刘晔则认为此时不能进攻刘备了，曹操不听——于是汉中之战曹操就无功而返了。贾诩在渭南之战时主张离间马超韩遂，伺机歼敌，最终马超韩遂战败，至于司马懿，大家都熟悉的，例子不多举了。
曹操手下聚集这一大批看问题准确的谋士，其能量是非常可怕的，假如有10个问题，每个谋士都能看准其中的1-2个问题，总体看问题准确率就非常惊人了——如果再选择了正确的意见去执行，基本就是胜券在握了。曹操在东汉末年能建立超越蜀汉、东吴的基业，占据天下过半，跟他的用人是有莫大关系的，孙权对曹操的评价就是别的也没啥，但是御将之道，自古少有。
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